Naši lektoři

Dr. Michaela Karsten

Paměťová expertka a držitelka světového rekordu v paměťových schopnostech

• Promovala na Lékařské fakultě Univerzity Karlovy a poté pracovala pro americkou společnosti MSD jako klinikreferent.
• V Mnichově studovala německý jazyk, přičemž celou dobu byla aktivní v paměťovém sportu.
• Oblasti paměti se začala věnovat i profesně pod záštitou německé tréninkové společnosti MemoVision.
• Je držitelkou mnoha rekordů, trojnásobnou mistrní světa v paměťových schopnostech a za jeden ze svých paměťových výkonů, je zapsaná v Guinnessově knize rekordů (v časovém limitu dvou minut si zapamatovala 13 dat narození ve správním pořadí, tzn 78 číslic).
• Je autorkou knihy Úspěšná paměť a mnoha dalších článků.
• Členka KIWANIS Klubu (servisní klubová organizace na pomoc dětem a mladým lidem), společnosti MENSA ČR a DVPJ (spolek žurnalistů).

Zajímavé rozhovory:

• Michaela Karsten: Jak mít nejlepší paměť na světě
• Michaela Karsten říká: Trénujte paměť od malička, hrajte s dětmi šachy a pexeso
• Michaela Karsten - žena s fenomenální pamětí

V poslední době ji můžete spatřit v různých TV pořadech, ve kterých propaguje paměťové tréninky, dále také to, jak nám prospívají, a proč jsou pro nás důležité.

Mgr. Martina Wolfová, MBA

Je trenérem, certifikovaným koučem, konzultantem pro krizovou intervenci, supervizorem a terapeutem. Je členem ČAP – České asociace pro Psychoterapii.

Jako lektor, trenér a kouč začala pracovat v roce 2007, po dvaceti letech zkušeností získaných na vedoucích pozicích u firem PricewaterhouseCoopers, Vodafone, British American Tobacco, PepsiCo Restaurant Int., Hilton Prague.

Po absolvování Palackého univerzity v Olomouci, katedra Sociologie a Andragogiky získala titul MBA z ČVUT a Hallam Sheffield Univerzity. Pak absolvovala Pražskou vysokou školu psychosociálních studií, obor Sociální práce se zaměřením na komunikaci a aplikovanou psychoterapii.

V trenérské oblasti se zaměřuje především na propojení emoční inteligence do bussinesu. Mezi její hlavní témata v lektorské oblasti patří: Sebe řízení (Self management: osobní efektivita, příprava pro manažerskou roli), řízení druhých (Manage Others: řízení lidí, řízení výsledků, řízení změn), Řízení vztahů (Relationship Management)

Všechny služby je možno využít v českém i anglickém jazyce.

 

 

PhDr. Milada Záborcová, PhD.

Konzultantka a lektorka komunikačních dovedností.

Od roku 2002 se věnuje oblasti vzdělávání ve veřejné i soukromé sféře, v sociálních službách, v nemocnicích, ve školství i v neziskovém sektoru.

Ve svých kurzech a workshopech se zaměřuje zejména na podporu a zlepšování mezilidských vztahů, zabývá se krizovou komunikací, řešením konfliktů při práci s lidmi, zvládáním změn a stresových situací a rozvojem emočních dovedností.

Pracuje s týmy firem, podporuje ve strategickém plánování nadace a neziskové organizace. V oblasti supervize pracuje s prvky reflexe týmu a smysluplného nastavení cílů a hodnot. Je členkou pracovních skupin zaměřených na vzdělávání starších dospělých a seniorů, zabývá se problematikou mezigenerační spolupráce a pozitivního zohlednění věku a potenciálu lidí. Vystupuje na konferencích, je členkou komisí rekvalifikačního vzdělávání. Sama publikuje a připravuje vzdělávací koncepty ve spolupráci s řadou organizací. Za podpory společnosti Seduo.cz natočila s kolegy na téma emocí v pracovní sféře, plánování profesní kariéry a prevence syndromu vyhoření on-line kurz Budujte úspěšnou kariéru v každém věku.

Na základě zkušeností z mnohaleté práce s lidmi, kteří zažívají osobní krizi, jí na podzim 2017 v nakladatelství Grada vyšla kniha přinášející nové pohledy na zvládání zátěžových a vyhrocených situací s názvem Jak projít životními krizemi k životním výhrám.

Mgr. Marie Brabcová

V oblasti řízení lidských zdrojů a vzdělávání se pohybuje více než 17 let.

Nejprve v recruitmentu, poté se specializovala na otázky zahraniční zaměstnanosti. Od roku 2003 se zaměřila na komplexní problematiku firemního vzdělávání.

Interně působila v několika nadnárodních finančních a retailových společnostech jako HR a T&D manažerka.

Absolvovala Fakultu humanitních studií Univerzity Karlovy (humanitní vzdělanost), Filosofickou fakultu Univerzity Palackého (andragogika) a řadu školení, seminářů a mezinárodních stáží se zaměřením na koučování, manažerské a školitelské dovednosti, specializace na top management a prodejní sítě.

Věnuje se lektorování měkkých dovedností (především komunikace, resilience, manažerské programy zaměřené na vedení lidí), teambuildingům, outdoorovým kurzům manažerských dovedností, hodnocení zaměstnanců v návaznosti na kompetenční modely, 360°zpětné vazby, nábor nových pracovních týmů pomocí AC/DC a projekty talent managementu.

Jejími klienty jsou komerční firmy, státní správa i neziskový sektor.

Mgr. Marie Součková

Téměř 10 let působí v oblasti personální práce v korporacích i startupech.

V oblasti rozvoje zaměstnanců a jako lektorka v oblastech komunikačních dovedností a zvládání konfliktů, sebeřízení a osobní efektivity, práce s emocemi a stresem, posilování odolnosti a výkonnosti, prevence syndromu vyhoření, time & energy management, work-life balance a spokojenost nejen v práci. V oblasti psychodiagnostiky, sebepoznání – mapování potenciálu pracovníků, práce se silnými stránkami i rezervami, profesní a kariérové poradenství. Při výběru zaměstnanců a konzultantské činnosti – diagnostika osobnostních předpokladů pro výkon práce, výběr na manažerské a vedoucí pozice, obchodní pozice, zákaznická péče, marketing i další specialisté.

Zároveň se podílí na vývoji nových nástrojů pro poznání osobnosti a pracovních kompetencí – propojování psychologie a moderních technologií

Vystudovala psychologii na Masarykově Univerzitě v Brně se zaměřením na oblast personální psychologie a psychologie práce – pracovní chování a návyky, pracovní výkonnost, workoholismus, angažovanost v práci apod. Zapojila se do řady výzkumných projektů a působila jako vyučující na FSS MU, ESF MU a VŠEM.

Mgr. Petr Stejskal

Kouč, konzultant a trenér workshopů pro manažery a obchodníky.

Specializuje se na prodejní akademie profesionálního přirozeného prodeje a koučování obchodníků a manažerské akademie a koučování manažerů.

Absolvent Pedagogické fakulty Masarykovy univerzity v Brně, 17 let prodejní, manažerské a trenérské praxe a zkušenosti z práce obchodníka, vedení a řízení prodejních týmů, recruitmentu a řízení výběrových řízení, AC/DC, vedení školení a tréninků obchodních zástupců, středních manažerů a TOP manažerů, on job trainingů obchodníků a manažerů, tvorby a realizace vzdělávacích projektů. Absolvent ročního kurzu systemického koučování (Extima – Institut systemického koučování, r.2008).

Okruhy témat školení a tréninků, které Petr realizuje:

• Profesionální přirozený prodej pro juniorní i seniorní obchodníky a šéfy obchodu
• Manažerské dovednosti pro TOP a střední management
• On Job Training – koučování obchodníků, manažerů při práci
• Vyjednávaní - pro senior obchodníky Account managery
• Asertivita a komunikační strategie– pro obchodníky i manažery
• Prodejní akademie – pro obchodní zástupce
• Manažerská akademie – pro manažery
• Komunikační dovednosti – pro obchodníky, střední management a TOP management
• Prezentační dovednosti – pro prodejce, konzultanty, office pracovníky, manažery
• Typologie zákazníků, sebepoznání
• Time management – pro pracovníky různých profesí
• Základy HR managementu – pro personalisty a ostatní manažery
• Trénink trenérů – pro interní trenéry a manažery
• Telemarketing – pro telesales oddělení